集政辦〔2020〕5號

集寧區人民政府辦公室
關于印發《集寧區政府辦機關考勤制度》的通知
 集寧區政府辦公室各組室:

現將《集寧區政府辦機關考勤制度》印發給你們,請結合工作實際,認真貫徹執行。

特此通知

 

               2020122

 

 

集寧區政府辦機關考勤制度

 

 為切實加強機關工作人員管理,進一步嚴明工作紀律,改進工作作風,提高機關效能,建設認真、負責、嚴謹、規范的政府辦機關,根據《公務員法》《勞動法》等有關規定,結合機關實際,制定本制度。

第一條 機關全體工作人員要愛崗敬業,自覺遵守統一規定的作息時間,在法定工作日,除因公務行為離崗工作外,要自覺遵守上下班作息時間,認真履行崗位職責,不準遲到、早退、擅自離崗、脫崗。(上午:8:30-12:00,下午:14:30-18:00

第二條 請銷假堅持“事先請假、事后銷假、分級負責、嚴格審批”的原則。

普通工作人員一天以下的請假,需報請所屬中心、股、室、辦、會等內設組室負責人簽批后,呈分管副主任批準;一天以上的請假,需層級簽批后,呈主任批準。

各組室負責人一天以下的請假,需呈分管副主任批準;一天以上的請假,需報請分管副主任簽批后,報主任批準。

各副主任、信息中心主任請假,需呈主任批準。

第三條 除緊急、特殊情況外,請假需采取書面假條(見附件)的方式。

所呈書面假條至少應包含請假人、請假事由、請假期限等必備內容。

假條經層級簽字批準后,交行政組留存備案。

第四條 因病請假3天以上的,須提供區級或區級以上公立醫院診斷證明,注明病因及建議治療或修養的期限,由醫師簽字、醫院蓋章。

第五條 婚假、喪假、探親假、產假等依照國家相關規定執行。

第六條 準假應以簽批同意或收到肯定的回復為準,無簽批同意單或未收到準假回復的,視為不準假。

第七條 嚴格執行銷假制度,采取書面假條方式請假的,需在原假條上由請假者本人如實填寫銷假日期。

采取書面假條以外的方式請假的,銷假日期和時間以收到知悉返崗回復為準。

第八條 不得以任何理由違反以上程序規定請假,不得騙取或開具虛假的醫療證明請病假,不得編造虛假理由請事假,不得無故脫崗。

違反本條第一款規定者,經核實確認后,以曠工處理。

第九條 法定節假日(含周六、日,下同)離開集寧區的:普通工作人員需向內設組室負責人報備;各內設組室負責人、副主任需向主任報備。

第十條 請假、法定節假日期間,務必保證手機暢通,及時接聽電話,確保工作不脫節,確有其他原因無法正常接通電話,必須及時回復。對于在請假或法定節假日期間拒接電話、關機,同時本人沒有及時反饋任何信息而造成嚴重后果者,將視情節給予大會通報批評、取消評先選優資格、年度考核等次降級等處理。

第十一條 對一年內未經請假或報備離崗外出次數累計達到2次的,對當事人進行誡勉談話,同時取消個人年終評先評優資格;累計達到3次及3次以上的,當事人本年度考核等次直接評定為基本稱職。對曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸連續超過十五天,或者一年內累計超過三十天的,當事人本年度考核等次直接評定為不稱職。

第十二條 全體大會、支部會議、支部學習等全體會議,因公、因私請假的,需經主任批準、向主任報備。

第十三條 本制度適用于機關所有黨員、干部、職工。

第十四條 本制度中“以上”不包含本數,“以下”包含本數。

第十五條 本制度中“近親屬”僅指配偶、父母、子女。

第十六條 本制度未盡事宜,依國家相關規定執行,遇有本制度與上級政府、部門新制定的法律、法規或規章制度有沖突或矛盾的地方,以上級制定的相關規定為準。

第十七條 本制度解釋權歸政府辦黨組。

第十八條 本制度自發布之日施行。

 

附件:請假條

 

 

 

                                

 

集寧區人民政府辦公室
2020-03-10 17:58:50.0 印發
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